计提工资比实发多怎么办？

admin 阅读： 2025-01-02 07:05:23

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在企业进行工资计提的过程中，应遵循以下会计分录步骤：

首先，当企业计提工资时，需要做如下记录：

借：管理费用—工资，

销售费用—工资等，

贷：应付职工薪酬。

接下来，实际支付工资时，会计分录为：

借：应付职工薪酬，

贷：银行存款。

若企业实际计提的工资金额大于实际发放的工资额，对于未支付的部分，企业需要进行相应的调整，具体分录如下：

借：管理费用—工资（负数），

贷：应付职工薪酬（负数）。

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