谷歌员工质疑薪酬涨幅：财务表现强劲却未惠及所有人

近日，谷歌内部召开的“TGIF”会议上，员工对新薪酬方案提出疑问。尽管公司财务表现出色，但部分员工反映其股票授予额度及整体薪酬出现下降。谷歌全球薪酬与福利副总裁约翰・凯西回应称，2025年超过80%的员工薪酬将较上一年有所增长。然而，一些非技术岗位员工，特别是特定地区的员工，股权薪酬减少，这是为了更贴近当地市场水平。

谷歌薪酬体系包括基本工资、股权奖励和奖金，实际收入取决于员工表现。凯西表示，该体系旨在激励高绩效者并奖励重大贡献者，通过调整薪酬结构实现更精准的激励效果。这一举措引发了部分员工对公平性的关注。

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